Descargue la Nueva Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadoras y las Trabajadoras 2012

Foto: Prensa Presidencial

Esta es la versión de la ley que fue firmada por el Presidente Hugo Chávez este 30 de abril, y que está siendo enviada al Tribunal Supremo de Justicia para ser revisada y calificada constitucionalmente. Consta de 554 artículos, en formato PDF. ¡Descárguela y revísela!

 

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137 Comentarios en "Descargue la Nueva Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadoras y las Trabajadoras 2012"

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JOSE LUIS FLORES
Invitado

BUENAS,SOY BOMBERO DE ISLA EN UNA ESTACION DE SERVICIO EN BARINAS NUESTRO SUELDO ES UNA MISERIA DEBIDO AL CONTRATO COLECTIVO Q LO RIGE Q ESTA DESAPTUALIZADO HACE AÑOS POR FAVOR SERIAN TAN AMABLES DE RENOVAR ESE CONTRATO COLECTIVO, YA Q NO SOY YO SOLO EL AFECTADO.ME OPERARON DE EMERGENCIA Y LA EMPRESA NO ME QUIERE RECONOCER NADA NI EL 33% q dice la ley.espero su respuesta

YSMAEL YNFANTES
Invitado

BUENAS TARDES SOY TRABAJADOR DE UNA COOPERATIVA DE SEGURIDAD TRABAJO 12 HORAS DIARIAS Y SUMAN 42 SEMANAL O MEJOR DECIR GANO 4.469,1 Y POR LA GUARIMBAS NO PUDE PASAR UN DIA Y FALTE DOS DIAS PARA RESOLVER UN PROBLEMA QUE CAUSO EL DUEÑO DE LA COOPERATIVA COMO SIEMPRE ME DICE , EL CUAL ME DESCUENTA BANAVIH Y TENIA TRES MESES SIN PAGAR PERO SI ME LO DESCUENTA DONDE PERDI EN ESE ENTONSES LA OPORTUNIDAD DE CONSIGNAR LOS PAPES EN EL BANCO BANESCO ,POR LO CUAL LE COMUNIQUE AL MISMO Y ME RESPONDIO QUE MIS PROBLEMAS ADMINISTRATIVOS ERAN MIOS ,LUEGO FUI A BANAVIH YA QUE EL BANCO ME EXIGIO DENUNCUARLO PARA PODER RECIBIRME LOS PAPELES PERDI ESE DIA LUEGO EL OTRO DIA ME TOCO IR A LA CONSIGNACION Y TAMBIEN LE COMUNIQUE CADA DIA QUE FALTE ME LO DESCONTO EN 300 CADA UNO TENGO LAS PRUEVAS SON MIS RECIBOS , TAMBIEN ESTA BIOLANDO EL ARTICULO DE LA LEY DE COOPERATIVAS QUE ESTABLECE , QUE PARA SER SOCIO DE LA COOPERATIVAS CUANDO TENGA 6 MASES ESTAS EN EL DERECHO DE EXIGIR A LA MISMA EL INGRESO A LA MISMA CUMPLIENDO CON LOS ESTATUTOS DE LA MISMA COMO REALIZAR LOS TALLERES DE COOPERATIVISMO ESPERO SU RESPUESTA Y SI ES POR CORREO MEJOR O COMO USTEDES PUEDAN . AOCIACION COOPERATIVA POLISERVICIOS BALIVAR PLUS EN VALENCIA

antonia
Invitado

buenos dias quisiera saber cuantos dias se pagan de antiguedad si son 45 o 60 dias espero repuesta urgente… y gracias por su ayuda

Mirian Paredes
Invitado

Hola Buenos días, según tengo entendido, si no es así, me pueden informar, pero si una persona renuncia a su trabajo, según la nueva ley, a la semana de la renuncia la empresa debe pagarle la liquidación ? o cuanto tiempo debe esperar máximo el pago de liquidación después de la renuncia ? Gracias por la información

Dervin
Invitado

Hola buenas tardes mi pregunta es la siguiente: LLevo 6 meses trabajando en una feria de comida y ya con mis 6 meses trabajados me pienso retirar es cierto que a partir de los 6 meses trabajados te lo cuentan como un año legalmente?? Si es asi cual seria la cantidad.

luis
Invitado

te sale 45 dias con salario integral más lo pertinente a las vacaciones fraccionadas y bono farccionado

JAVIER DONY
Invitado

TENGO DOS AÑOS EN LA EMPRESA MI HORARIO SON 8 HORAS DIARIAS, NECESITO ESTUDIAR Y MI HORARIO DE ESTUDIO ES EN LA MAÑANA..ESTAN EN EL DERECHO DE PEDIRME LA RENUNCIA POR QUE EL HORARIO NOS LES CONVIENE O DE VOTARME

luisana
Invitado

buenos tarde mi pregunta es la siguiente en mi trabajo quieren que yo renuncie o cobre por días trabajados ya que no quieren que yo estudie, pero al ellos contratarme sabían que estudiaba y ahora no quieren arreglar mi horario de trabajo para yo tener comodidad en mis estudios ya que dicen que no es su obligación porque en las leyes según ellos dice que el patrón no le da permiso al empleado para ir a estudiar, a veces tengo 20 minutos de retraso debido a mi hora de salida en clases y dicen que me pueden votar si lo sigo haciendo y me pagarían sencillo pero eso no es siempre que llego tarde. Que debería hacer ayúdenme

maholys
Invitado

Mi duda es con el art. 169 de la lottt, lo q no entiendo es q si el trabajador no puede ausentarse del trabajo en horas de descanso y alimentacion, ese tiempo lo tomo como hora extra o q el trabajador se puede retirar antes de la hora de salida?

eduar
Invitado

espero q entienda mi preguntas si yo trabajo una jornada noturna de 2pm a 10pm la empresa me esta dejando en el terminal de pasajero pero a esa hora ya no hay camioneta por donde yo vivo ellos esta legal mente actuando bien otra a 6pm a 6am y mi sitio de trabajo a mi vivienda queda a una hora y 20 minuto de camioneta ellos esta obligado por lo menos a dejarme en el terminal ya q a esa hora si hay trasport porf me gustaria la repuesta

neibis monaño
Invitado

hola mi nombre es neibis tengo una duda sali de reposo pos nataly al regresar al trabajo me consegui q mi jefe ya no me queria en mi area de trabajo fui a la inspectoria del trabajo pero hay la respuesa fue nada obligado es bueno asi q me dio a entender q ya mi jefe habia hablado con ellos q puedo hacer

Luis Palmero
Invitado

Buenas tardes, los permisos funerarios por fallecimiento de un familiar estan condicionados en la ley? Se puede dar permiso de acuerdo al grado de consanguinidad?

rixia godoy
Invitado

hola buenos dias mi pregunta es legalmente la institucion me da 6 horas para estudiar en postestativo mutuo acuerdo pero la ley de trabajo dice que en conveniente que el trabajador siga sus estudios en profesionalizacion al empleado para estimularlo y el estatuto de funcion publica dice que tiene derecho de seguir profesionalizandose que hago…. necesito graduarme de ing me falta poco y no quiero dejar mi trabajo igualmente no son todos los dias y mi trabajo es de campo no de oficina?

Auramarina
Invitado

Que tipo de sanciones existen para aquellos patronos que violan el decreto de inamovilidad laboral?

Auramarina
Invitado

Por favor explíquenme quienes realmente gozan de inamovilidad laboral?, si soy personal de confianza pero no de Dirección y tengo una hija que aun no cumple los tres años de edad, tengo derecho a inamovilidad?

Auramarina
Invitado

Hola yo trabajaba en un ente de control fiscal hasta hace pocos días, tengo que acudir a la inspectoria del trabajo para el calculo y reclamo de mi liquidación de prestaciones sociales?

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